微软王树彤:成功源于执著(一)

健康知识2010-05-26 12:00:00869阅读

    王树彤曾在微软工作6年,从普通职员一直做到事业发展部经理,之后到全球市值*高的思科公司任市场部经理,一年后加盟卓越网,并出任**执行官,负责整个公司的管理、业务运作、市场及与合作伙伴的关系等。她有长达十年的IT业工作经历,积累了丰富的管理经验,对中国的IT市场有独到的见解。
    业界盛传王树彤是一位不可多见的美女CEO,而见过王树彤的朋友都说,她本人看上去比照片还漂亮,一头飘逸别致的短发,越发衬托出她娴雅端庄的气质。她正用执着与智慧书写着她那不平凡的IT人生。
    七年磨砺在外企
    王树彤*喜欢的一句话是:梦想高远,脚踏实地。回顾往昔,她说:“1991年我从北京电子工程学院毕业,随后进入清华大学软件开发与研究中心当老师。1993年一路过关斩将进入到微软(中国)有限公司,先后出任市场服务部经理和事业发展部经理。1999年加盟思科,出任市场营销部经理。2000年担任卓越**执行官。她坦言:“今天的成功源于对机遇的把握。几年来,我一直拼命学习和总结,尽心尽力地做好手中的每一件事,每走一步都力求扎实,为后来铺好道路。”
    令王树彤骄傲的是,她在微软公司历次的业绩评定中都名列前茅,是*年轻的中国经理人。在思科公司高层管理人员中,她是**的女性,她所领导的团队是亚太地区的*佳团队。她从*底层做起,慢慢赢得更多信任。她说:“在IT行业,工作节奏特别快,竞争压力特别大,在这个男性化行业中,男性要证明一次就可以的事,女性也许要证明十次才能得到别人的认同。抱怨既不会带来自信也不会带来机遇,我坚信只有历经风雨,才会格外感受彩虹的壮美。”
    刚进微软时,王树彤发现,与国际**企业的专业人士相比,国内的职业经理人显得十分稚嫩。台湾上司告诫大家要卧薪尝胆,并说这样的差距也存在于台湾和欧美之间,不如别人就要努力学习,不要考虑面子的问题,学成了就是自己的东西了。
    王树彤说自己属于越挫越勇的人,看问题能用很积极的态度,从困难、逆境中看到光明、希望。这样的执着源于当年小学参加长跑集训限时的一段经历。当时她是练中长跑的,十分的辛苦,望着长长的跑道会觉得自己永远也跑不到终点。但教练说:“你一定要跑到终点,不管有多困难,哪怕是爬呢!”王树彤拼命地学。一周**,每天工作到深夜十一、二点。一路狂奔的结果是在同期进入微软的员工中,她是提拔*早、*快的。而这并非一帆风顺,因为在初期的外企里,国内的人才还是很受压制的。有几年她的直接上司换了一拨又一拨,惟独好像没考虑到她,尽管她的业绩早就足以获得那份信任了。不过,她并不因此而气馁,只是一直潜心于做好自己的事情,从不计较自己付出了多少,得到的回报是不是不够。她坚信一分耕耘,一分收获。 

        责任编辑:小季     WWW.1168.TV    2010-5-26 15:16:29

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